2017

Prix Vérone Network

Prix Vérone Network 2017 décerné à Giuseppe Manni pour les raisons suivantes :

« Pour les résultats obtenus par le Groupe Manni et pour ses efforts pour des manifestations sociales, artistiques et culturelles au niveau de la région de Vérone, national et international. »

2014

Prix Musée Nicolis

Décerné par le Musée Nicolis à Giuseppe Manni, en tant qu’entrepreneur particulièrement important dans le paysage industriel italien.

« Nous sommes ravis de décerner le Prix Museo Nicolis 2014 à Giuseppe Manni et au Groupe Manni HP, un groupe qui voit loin, qui a continué d’investir sur le territoire mais qui a défié avec détermination et la vision des marchés globalisé et de la concurrence internationale, témoignant avec son activité le mode d’être des entrepreneurs que nous partageons, qui honore le pays et qui nous rend tous un peu plus orgueilleux ».

Silvia Nicolis, directrice du Musée Nicolis à Villafranca, Vérone

2012

Prix de l’entreprise pour le bien commun

Décerné à Giuseppe Manni à l’occasion du 2ème Festival de la Doctrine Sociale de Vérone pour la qualité, l’importance des initiatives humanitaires dans des régions du monde qui ont un besoin vital de solidarité internationale. Le prix a été remis par Milly Carlucci dans le cadre du Festival de la Doctrine Sociale qui a eu lieu à Vérone le 14 septembre 2012.

2011

Prix Assiteca

Prix « Best Practice 2011 » par Assiteca au Groupe Manni HP Spa pour la catégorie Grandes entreprises, un prix prestigieux pour les entreprises italiennes qui se démarquent en matière d’investissement dans la gestion des risques.

« Pour la gestion du risque dans les entreprises italiennes : procédures, instruments et solutions pour la protection des créances commerciales »

Silvia Nicolis, directrice du Musée Nicolis à Villafranca, Vérone

2010

Prix « Domus mercatorum »

Prix décerné par la Chambre de commerce, de l’industrie, de l’agriculture et de l’artisanat de Vérone au Président Giuseppe Manni qui a permis au Groupe de s’affirmer comme leader incontesté en Europe et dans les secteurs de la distribution et de la transformation des produits sidérurgiques, de composants métalliques pour les constructions en acier et de la production et commercialisation de panneaux métalliques isolants.

« Entrepreneur de race, avec un style de gestion et une approche enthousiaste aux technologies les plus innovantes, depuis plus de cinquante ans d’activité, il a permis au Groupe Manni de se positionner comme le leader européen incontesté dans les secteurs de la distribution et de la transformation des produits sidérurgiques, de composants métalliques pour les constructions en acier et de la production et de la commercialisation de panneaux métalliques isolants. Aujourd’hui encore, comme en 1960, avec la vocation de faire des affaires et avec une passion inchangée pour l’acier, avec un esprit ouvert aux valeurs de la solidarité et de l’art sous ses diverses formes ».

Alessandro Bianchi, Président de la Chambre de commerce de Vérone

Prix Entreprise pour la responsabilité sociale

Prix décerné par la Confindustria de Vérone au Groupe Manni Hp Spa pour avoir entrepris un parcours complet vers la responsabilité sociale d’entreprise visant à maximiser la valeur pour toutes les parties prenantes, pour la meilleure rentabilité possible grâce à l’attention accordée à la croissance et à l’intégration des ressources humaines, à la création d’un environnement de travail constructif et motivant, à la sensibilité environnementale et à des initiatives pour soutenir la communauté locale et internationale. Recherche, solidarité, communication, culture et développement des ressources humaines représentent la façon d’être et de faire des affaires qui sont la synthèse et l’expression de l’image sociale du Groupe.

Certificat Rating 1

Obtention du certificat Rating 1 « Most Dependable » de D&B, Dun & Bradstreet pour Manni Sipre Spa.

Prix Entreprise pour la responsabilité sociale

Prix décerné par la Confindustria de Vérone au Groupe Manni Hp Spa pour avoir entrepris un parcours complet vers la responsabilité sociale d’entreprise visant à maximiser la valeur pour toutes les parties prenantes, pour la meilleure rentabilité possible grâce à l’attention accordée à la croissance et à l’intégration des ressources humaines, à la création d’un environnement de travail constructif et motivant, à la sensibilité environnementale et à des initiatives pour soutenir la communauté locale et internationale. Recherche, solidarité, communication, culture et développement des ressources humaines représentent la façon d’être et de faire des affaires qui sont la synthèse et l’expression de l’image sociale du Groupe.

2009

Prix des meilleures pratiques entrepreneuriales en matière d’intégration/span>

Première édition du « Prix national des meilleures pratiques entrepreneuriales d’intégration des travailleurs étrangers » décerné par la Présidence du Conseil des Ministres, Département de l’égalité des chances et par l’UNAR – Bureau national contre la discrimination raciale, au Groupe Manni HP Spa. La première place pour la catégorie Grandes Entreprises.

2005 /
2006

Europe’s 500 – Jobs creating companies

Prix Europe’s Entrepreneurs for Growth, KPMG et MICROSOFT Europe à Giuseppe Manni pour son dynamisme, l’innovation et la réussite entrepreneuriale dans le développement du Groupe Manni HP Spa.

Les performances exceptionnelles et la contribution significative à la création d’emplois ont montré l’impact significatif des entreprises dans la croissance de l’économie européenne.

2004

Prix formation d’entreprise

« Prix formation d’entreprise » décerné par la Confindustrie, Association générale de l’industrie de la région de Vérone et remis par Luca Cordero de Montezemolo à Giuseppe Manni

« Pour être en mesure d’aborder la question du multiculturalisme dans un contexte organisationnel en évolution avec attention et sensibilité, en utilisant la formation comme un élément de développement professionnel et de partage culturel. La formation, étendue et généralisée, est partagée à tous les niveaux et fait partie intégrante de la stratégie de l’entreprise. L’ouverture au monde extérieur est une bonne chose et permet à l’entreprise d’établir une dynamique vertueuse en particulier avec l’école et l’université, dans un échange mutuel et positif des expériences et des compétences de l’entreprise et les impulsions qui proviennent des jeunes. « 

Corporate Golden Donor

Reconnaissance du FAI, Fonds pour l’environnement italien, au Groupe Manni HP Spa en tant que Corporate Golden Donor

Certificat des systèmes de qualité et qualité de l’intégration

Certificat des « systèmes de qualité et qualité de l’intégration » du S.I.L. – Service Intégration au travail, Agence ULSS 20 Vérone – Région de Vénétie Conférence des Maires, décerné au Groupe Manni HP Spa en reconnaissance pour les critères d’excellence, la disponibilité et le professionnalisme démontré dans le domaine de la collaboration de la coopération avec S.I.L. en faveur des personnes handicapées et défavorisées, Prix « Formation d’entreprise » de Confindustria- Association générale de l’industrie de la région de Vérone au Groupe Manni HP Spa

1998

Prix de l’entrepreneur de l’année

Prix « de l’entrepreneur de l’année » par EY, Ernst & Young Global Limited à Giuseppe Manni comme finaliste dans la catégorie du commerce.

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mannigroup@mannigroup.com | T. +39 045 8088911

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