« Manni Group est profondément convaincu que le bien commun peut être un facteur de réussite de l’entreprise. Cela explique nos participations en faveur de la solidarité internationale, de la recherche scientifique, de l’art, de la musique, du sport et du théâtre »

Giuseppe Manni, président de Manni Group

Solidarité internationale

Manni Group favorise l’intégration multiculturelle, en encourageant un contexte de travail ouvert et stimulant, le résultat de la comparaison et de l’échange des connaissances et des valeurs différentes. Crucial aussi dans les expériences d’internationalisation, l’expérience a conduit à soutenir des projets de solidarité tels que :

  • Le bâtiment de l’hôpital pédiatrique « Dubbo St.Mary Primary Hospital », situé à Areka en Éthiopie, par le biais de la Fondation Pro Dubbo qui le gère aujourd’hui..
  • La participation à la mission de l’Institut « Bosco Children » qui abrite les enfants des rues d’Addis Abeba. En particulier, depuis 2015, l’approvisionnement en eau est garantie par la donation d’un système de pompage actionné avec l’énergie produite par un système photovoltaïque.

Soutien à la recherche

Manni Group soutient la Verona Brain Research Foundation en s’impliquant dans des activités de collecte de fonds pour le financement de bourses d’études et doctorats de recherche pour des projets situés dans la ville et dans la région de Vérone.
Fondée en 2010 par un groupe de chercheurs, médecins, philanthropes et des institutions civiques, la Verona Brain Research Fondation favorise l’étude des neurosciences et travaille pour améliorer le traitement des maladies du système nerveux central.

Formation

Manni Group participe depuis des années à une activité continue de formation des jeunes, avec des projets qui mènent à la découverte de l’entreprise, de ses installations, de ses activités et surtout les compétences fondamentales aujourd’hui pour avancer dans le monde du travail. Dans ce contexte, en 2016 l’on a inauguré le projet spécial « maître enseignants » mais cette fois, pas destiné aux jeunes, mais aux formateurs eux-mêmes. Créé et organisé par Manni Group et COSP, Comité provincial d’Orientation Scolaire Professionnelle de Vérone, le Master vise à former les formateurs des jeunes qui vont frapper à la porte du monde du travail, en mettant en lumière les attentes des entreprises par rapport aux candidats, en termes de compétences et de connaissances douces.

Le realtà coinvolte nel progetto sono:

Le territoire

Manni favorise des actions continues de valorisation culturelle sur les communautés et les territoires où il se trouve. Parmi eux, se démarquent ses initiatives en faveur de la ville de Vérone telle que la conception et la construction d’un de ses symboles nationaux ; la Stella di Natale dell’Arena.

Certifications

Les sociétés de Manni Group se sont progressivement dotées de certifications qui attestent les normes de qualité offertes à ses employés, au marché et aux communautés. Depuis 2017, les bonnes pratiques de responsabilité sociale d’entreprise seront formalisées conformément aux directives ISO 26000 dans le rapport annuel.

  • UNI EN ESO 9001
  • Ohsas 18001
  • Certificat du Contrôle de la production en usine – Garantie que les composants structuraux finis en acier par les usinages de découpe-perçage, soudure, pose couche d’apprêt, galvanisation sont produits dans les usines de la société conformément aux exigences de la norme UNI EN 1090-1:2012 CLASSE EXC 2-3-4
  • UNI EN ISO 14001
  • UNI EN ISO 3834-2
  • UNI EN 1090-1
isopan
  • UNI EN ISO 9001 – certification multi-site
  • Marquage CE pour les panneaux tant en Italie qu’en Europe selon le règlement n° 305/2011 (CP)
  • Adoption de la norme EN 13501
manni_energy
  • UNI EN ISO 9001
  • UNI EN ISO 14001

Procédures de certification en cours

Manni Group s’engage à étendre à toutes les usines et toutes les sociétés la certification UNI EN ISO 14001 et OHSAS 18001. Manni Energy prévoit d’obtenir une certification UNI EN 11352 adhérant au sein de son activé principale comme ESCO certifiée. Afin de définir les normes de performance environnementale des produits Isopan et Inox, au niveau international, la société se dotera également de la déclaration Environmental Product Declaration (EPD).

Sécurité chez Manni Group

L’attention accordée aux normes de sécurité et à la protection de la santé de ses employés est un aspect fondamental des procédés de production et l’occasion de rationaliser de manière efficace l’organisation de l’entreprise. L’utilisation des ressources financières, technologiques et professionnelles, dédiées à la sécurité et à la protection de la santé, représente donc un investissement productif et une expression concrète de l’engagement de l’entreprise pour la prévention et la protection contre les risques professionnels.

Taux d’accidents

Voici l’évolution en pourcentage des accidents par rapport aux jours de travail à partir de 2013 jusqu’à 2016.

Vedi anche Codice Etico e Sustainability Policy

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VAI A “SUSTAINABILITY POLICY”

Gestione dei rischi

Importanti investimenti hanno interessato l’area del credit management diventata elemento fondamentale dei processi decisionali di business.

Nel processo di internazionalizzazione che sta interessando Manni Group in questi anni è prevista anche la gestione dei rischi nelle sedi di nuova costituzione attraverso la presenza di auditor per il controllo sulla gestione e sulla finanza.

Sono stati qualificati collaboratori nelle attività di controllo con l’obiettivo di perfezionare i modelli di risk management: saranno oggetto di evoluzione non solo i rischi che si riferiscono alla sicurezza, all’ambiente e alla compliance ma anche i rischi operativi che possono incidere sul business nel suo complesso con particolare riferimento al rispetto degli obiettivi aziendali industriali e commerciali, alla qualità,
all’affidabilità e alla sicurezza del sistema informativo al rispetto delle leggi alla responsabilità sociale. Inoltre
sono stati sviluppati strumenti di gestione del rischio in particolare della governance aziendale in un articolato programma di diffusione degli strumenti di controllo che costituiscono il Modello Organizzativo e il Codice Etico validi ai fini delD. Lgs 231 del 2001.

L’art. 30 del D.Lgs 81 del 2008 (Testo Unico in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro) ha influito in modo importante sul regime del Modello Organizzativo in quanto ha disposto che esso “deve essere adottato ed efficacemente attuato” per la gestione del sistema di sicurezza del lavoro.

L’organizzazione delle aziende di Manni Group, ciascuna secondo le proprie peculiarità, è caratterizzata da:

  • una politica improntata alla qualità ed efficienza;
  • una mappatura dei processi aziendali;
  • un’analisi dei rischi inerenti la salute e la sicurezza dei lavoratori;
  • una serie di procedure di riesame e miglioramento e di politiche di formazione ed informazione.

Sostenibilità diffusa

Attenzione all’ambiente e risparmio energetico caratterizzano la gestione produttiva e l’impegno nella ricerca di prodotti del Gruppo.

Le società di Manni Group operano nel pieno rispetto dell’ambiente: per mantenere elevate la qualità e la tecnologia dei propri prodotti senza danneggiare l’ecosistema, gli stabilimenti sono dotati di impianti innovativi in grado di ridurre l’impatto ambientale del processo produttivo. Inoltre tutte le aziende sono dotate di impianto fotovoltaico per la produzione di energia elettrica necessaria al proprio fabbisogno e di impianti di illuminazione a led.

Manni Group considera la tutela dell’ambiente una prerogativa fondamentale; tutte le attività produttive e di servizio devono in primo luogo soddisfare adeguati requisiti di conformità ambientale.

Il rispetto della normativa ambientale costituisce la condizione minima ma irrinunciabile di legittimità dell’esercizio dei processi produttivi.

Manni Group ha implementato e mantiene attivo un efficace Sistema di Gestione Ambientale secondo la norma UNI EN ISO 14001.

Sicurezza sul lavoro

Tutte le attività produttive ed i momenti della vita aziendale di Manni Group devono in primo luogo soddisfare adeguati requisiti di sicurezza. La sicurezza sul lavoro e la tutela della salute del proprio personale sono sempre state prioritarie per Manni Group.

La particolare attenzione agli standard di sicurezza e alla tutela della salute dei propri dipendenti costituiscono aspetti fondamentali di legittimità dell’esercizio dei processi produttivi ed uno strumento di razionalizzazione e d’efficienza dell’organizzazione aziendale.

L’impiego di risorse finanziarie, tecnologiche e professionali dedicate alla sicurezza e dalla tutela della salute rappresenta quindi un investimento produttivo ed un’espressione concreta del nostro impegno per la prevenzione e la protezione dai rischi lavorativi.

Manni Group ha implementato e mantiene attivo un Sistema di Gestione della Sicurezza e di Tutela della Salute secondo la norma OHSAS 18001/2007.

Qualità

La certificazione di qualità è solo uno dei tanti impegni che Manni Group si è assunto per mantenere alto il livello qualitativo della produzione delle società operative: da qui la volontà di adottare solo fornitori che siano in grado di proporre materiali di comprovata affidabilità sempre garantiti e certificati nel pieno rispetto delle normative internazionali.

Le società operative sono certificate UNI EN ISO 9001. Inoltre, la società Manni Sipre attraverso l’ottenimento del Certificato del Controllo di Produzione di Fabbrica, è in grado di garantire che i componenti strutturali finiti in acciaio da lavorazioni di taglio, foratura, saldatura, primerizzazione e zincatura da essa prodotti nei propri stabilimenti rispondano ai requisiti della norma UNI EN1090-1: 2012 CLASSE EXC 2-3-4.

Anche la società Isopan, grazie al lavoro dei propri studi tecnici interni ed in collaborazione con laboratori qualificati, ha dotato i propri pannelli di marcatura CE sia in Italia che inEuropa secondo la direttiva 89/106/ CEE.

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mannigroup@mannigroup.com | T. +39 045 8088911
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